Parcours de Valeurs
La methodologie des Parcours de Valeurs©
Vous découvrirez un cycle de six semaines avec six valeurs, en groupe de cinq à dix personnes, cinq étapes transformatrices dans un environnement structuré, bi-directionnel, le tout en 45 à 60 minutes. Examinons de plus près cette méthodologie en cinq actes :
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- Rétrospective: Retour des actions de la semaine précédente
- Immersion: Découverte d’une nouvelle valeur avec de nouvelles perspectives.
- Impact: Mesurer l’onde que crée une pierre jetée dans l’eau de nos vies.
- Évaluation: Où en sommes-nous? Où voulons-nous être?
- Action: Quel pas concret et mesurable nous rapproche de notre idéal?
Un processus de petites étapes mesurables qui créent de grands changements ! Sous la conduite de nos spécialistes certifiés GHV qui crééront une expérience transformationnelle pour vous.
Dans ce cours Meilleures relations (milieu carcéral)
🌱 Cultiver des relations humaines significatives… même derrière les murs
Découvrez les Parcours de Valeurs, une expérience de transformation profonde — personnelle et collective — conçue pour soutenir le changement en milieu carcéral.
Notre mission : catalyser un renouveau intérieur en s’appuyant sur les valeurs humaines fondamentales.
Forts de plus de 30 ans d’expérience dans l’éducation aux valeurs, nous avons développé une méthodologie innovante et accessible : les Parcours de Valeurs™.
Une démarche humaine et respectueuse
Pensés pour celles et ceux qui souhaitent retrouver du sens, réparer des liens, et préparer un nouveau départ, ces parcours sont une invitation à explorer ses ressources intérieures.
Grâce à des outils simples et puissants, chacun peut avancer à son rythme, en autonomie ou en groupe, vers un mieux-être durable.
Dans un environnement où l’isolement, la perte de repères et la rupture des liens sociaux sont fréquents, les valeurs deviennent des repères essentiels pour se reconstruire, restaurer la dignité, et envisager l’avenir autrement.
6 Valeurs pour un changement profond
Ces parcours proposent une réflexion et des exercices concrets autour de six valeurs clés, choisies pour leur impact dans les parcours de réinsertion et de transformation personnelle :
- Relations humaines – Recréer du lien dans le respect mutuel
- Écoute active – Apprendre à comprendre avant de vouloir être compris
- Maîtrise de soi – Reprendre le contrôle sur ses émotions et ses réactions
- Estime de soi – Retrouver sa valeur, au-delà des erreurs passées
- Pardon – Se libérer du poids du passé pour avancer
- Espérance – Se projeter dans un avenir possible et porteur de sens
Des bénéfices concrets, observés et partagés
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Amélioration des relations entre co-détenus, avec le personnel et les proches
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Réduction des tensions et des comportements violents
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Meilleure gestion du stress, des émotions et du quotidien
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Préparation active à la réinsertion et à la responsabilité
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Sentiment retrouvé de dignité, de valeur et d’humanité
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Impact mesurable sur l’ambiance des établissements
Une invitation à la transformation
Ces parcours ne cherchent pas à imposer une morale, mais à réveiller ce qu’il y a de meilleur en chacun.
C’est une démarche accessible à tous, sans prérequis, ouverte à toutes les convictions et croyances.
🔓 Derrière les murs, il est possible de réparer, reconstruire, espérer.
Les Parcours de Valeurs offrent un chemin simple, profond et concret pour avancer.
🤝 Ensemble, faisons pousser l’espérance là où on l’attend le moins.
Parce que la vraie liberté commence à l’intérieur.
Ce cours est facilité par un membre certifié de GHV.
Pour des mandats dans des institutions, d’autres tarifs sont pratiqués.